四合院开局收傻柱当儿子 - 第409章匯报工作

    罗城升正处，在很多人看来是迟早的事。
    但这么早就贴出通知，还是出乎了很多人意料。
    后勤办公室，罗城正在看几个科室递交上来的帐单。
    一阵敲门声响起。
    “罗处长。”
    罗城笑道：“吴科长，快坐。”来的正是总务科科长吴正明。
    罗城和他之前打过交道，两人也算有过几面之缘。
    “罗处长，看到通知，我就过来报到了，向领导匯报一下总务科目前的情况。”
    罗城点点头道：“可以，今天时间充足，可以慢慢说。”
    罗城对总务科的了解也只是停留在他负责发粮票，而且总务科管理的项目很多，负责的业务也经常调整。
    可能今天这项业务併入总务科，明天另一项业务就不归总务科管了。
    吴正明道：“总务科管理的东西很杂乱，行政大楼各个办公室的办公用品，文具，扫帚拖把之类的採购。
    宿舍的卫生水电，外来人员的招待，食堂的饭票，菜票，煤，水电，卫生监管，澡堂的煤电，还有劳保和各种杂项。”
    罗城安静的听著，总务科基本包括了轧钢厂的方方面面。
    吴正明道：“罗处长，之前我一直想把公勤组划归到总务科名下，双方有很多业务其实有重复的地方。
    不过总务科很多地方只管物资，不管能管使用物资的人，这就让管理上出现了漏洞。
    比如锅炉房烧的煤归我们管，但我们不管烧锅炉的。
    来往信件和报纸接收归我们总务科管，但负责干活的是公勤组的人。
    实际上，公勤组的很多人干的活，都是总务科的。
    只是公勤组属於独立小组，之前就有过討论，后来不知道什么原因没合併成功。”
    听完吴正明的话，罗城大致了解了总务科的情况
    “你说的也有几分道理，总务科作为一个科室，很多方面却只管物不管人，公勤组是管人不管物。
    这也是轧钢厂扩张开太快形成的通病，很多大厂向这种重叠的科室和部门已经进行了融合。
    只是轧钢厂还在扩张，来不及內部调整，这事倒也简单，我找李处长商量一下，然后写个报告交到吴书记那边。
    等厂领导討论一下，应该能通过，毕竟这本身是后勤內部的事务。
    后勤目前的部门太多，之前已经精简过一回，融合了不少部门，现在看来，还是需要继续精简。
    回头我也会找韩大海谈谈，看看他的想法。”
    记住我们101看书网
    吴正明连忙道：“麻烦罗处长了，目前总务科还缺一个副科长，我觉得老韩就不错，他也是轧钢厂老人了。”
    罗城顿时笑了，看来吴正明也是个聪明人，把韩大海的公勤组全部兼併了，当然也得让出点好处。
    这波韩大海也不亏。
    “这事等我有时间和李处长討论之后再说，总务科让谁当副科长，自然有厂领导决定，不是你我嘴皮子一说就能决定的。”
    吴正明连忙道：“罗处长说的是，是我说话不过脑子。”
    “你先回去吧，公勤组的事，等我和李处长討论完了再通知你，这事你也別著急，不是一两天就能决定的。”
    吴正明点头道：“好的罗处长，毕竟都这么多年了，也不差这一时半会。”
    吴正明离开了后勤办公室，罗城揉了揉眉心，从抽屉里拿出一本水滸继续看了起来。
    两个部门融合，著急也没用。
    这件事不只是他和李怀德討论的问题，还得找公勤组的工人进行谈话安抚，这都需要他去做工作。
    厂领导只需要下一道命令就能融合两个部门。
    但工人不愿意，他自然不敢反对，但可以磨洋工，消极工作，这就需要提前做好思想工作。
    给出一定承诺，保持和之前的待遇福利不变，管理也和之前一样，否则脑袋上突然出现了个管事的，谁都会有情绪。
    既然是罗城要推动，在做工人思想工作方面，他得挑大樑。
    李怀德管著整个后勤，而且目前正在衝刺副厂长，肯定没时间去给公勤组的工人做思想工作。
    罗城也不是个勤快人，他打算先吹吹风，先找公勤组的组长韩大海谈谈。
    说通了韩大海，让他和自己去做工人的思想工作就容易了，再加上吴正明做出保证。
    罗城就能轻鬆不少，事情也能快速推进。
    中午，后勤的干事去干部食堂给罗城和李怀德打的饭。
    两人在李怀德办公室吃的。
    “怀德，今天上午吴正明找我匯报工作了。”
    李怀德笑道：“这小子倒是脑子活，刚发了通知就上来匯报工作，他是不是和你匯报了想將公勤组划拨进入总务科的事。”
    罗城点点头道：“你猜出来了，看来他也找你匯报过这事。
    公勤组確实和总务科在很多方面重复，如同能合成一个部门，很多事情也容易。”
    李怀德给自己点上根烟，抽了一口道：“你说的没错，如果能融合，確实能起到精简的作用。
    不过之前我的事情太多，没多余精力放在找上面，你如果想推行，这事就交给你。
    总务科和公勤组在不在一个科室，一点不影响后勤的工作，两个部门运转的也挺正常，没出任何问题，这也是我一直没推行两个部门的原因之一。”
    罗城听到这话大概明白了，无论两个部门是不是合成一个部门，都在正常运行，一点不影响后勤的事务。
    李怀德自然懒得管这点小事，实际上，最想两个部门融合的，估计只有吴正明。
    “老吴的想法没错，但轧钢厂扩张到现在才终於慢了下来，之前的后勤各个领导根本没时间处理这种不影响后勤运作的事。”
    李怀德將后勤一直不將两个部门合併的原因说了出来。
    “不过你確实可以推行一下，如今轧钢厂的扩张满了，后勤的工作也轻鬆多了。
    这也是你展现自己的一次机会，让厂领导们看看你的能力。”
    罗城道：“行，回头我想想，先找韩大海谈谈，看看他的想法，毕竟他作为多年公勤组组长，在做工人思想工作这方面要容易的多。”
    李怀德点点头道：“確实应该和他谈谈，万一他不愿意，即使合併，最后工作开展的不顺利，还不如保持现在的状態。”